Його заступниками обрано ще двох «неостанніх» тернополян.

Заступника голови – керівника апарату ТОДА Юрія Желіховського обрано головою  Правління обласного відділення Фонду соціального страхування з тимчасової втрати непрацездатності.

«Дякую усім за довіру, - відзначив Юрій Желіховський. – Я сподіваюсь, що ми протягом наступним двох років будемо належним чином виконувати поставленні завдання».

На засіданні, яке відбулося 26 вересня, було обрано також і двох заступників голови – Андрія Присяжного та Віктора Дрозда.

Голову Правління обласного відділення Фонду соціального страхування з тимчасової втрати непрацездатності обирають що два роки.

Голова Правління працює на громадських засадах.

Фонд соціального страхування з тимчасової втрати працездатності є органом, який здійснює керівництво та управління загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, провадить збір і акумуляцію страхових внесків та інших коштів, призначених для фінансування матеріального забезпечення та соціальних послуг, види яких передбачені Законом України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням", та забезпечує їх надання, а також здійснює контроль за використанням цих коштів.

Фонд є некомерційною самоврядною організацією і належить до цільових позабюджетних страхових фондів. Держава є гарантом надання матеріального забезпечення та соціальних послуг застрахованим особам Фонду, стабільної діяльності Фонду.

Нагадаємо, що нині діючого голову ТОДА Валентина Хоптяна і пана Желіховського (який ще нещодавно був «головним тігіпківцем» області) повязують давні стосунки – вони працювали разом ще в радянські часи на керівних посадах в комсомольській структурі), Андрій Присяжний – «профспілковий бос», а Віктор Дрозд відомий та успішний підприємець, якому, серед іншого, належить «Гранд Базар»

Підкреслимо – саме ці люди будуть очолювати обласне відділення Фонду соціального страхування з тимчасової втрати непрацездатності щонайменше два роки.